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人才管理
德爾法電梯為員工提供四個領(lǐng)域的職業(yè)發(fā)展道路:專業(yè)和技術(shù)發(fā)展道路、項目管理發(fā)展道路、職能管理發(fā)展道路、綜合管理發(fā)展道路,不同的人才都可以找到適合自身的職業(yè)發(fā)展道路,并且能在不同路徑之間循環(huán)轉(zhuǎn)變、螺旋式上升。德爾法電梯重在吸引和培養(yǎng)人才的同時更加注重使用和留住人才。特別注重對青年人才的培養(yǎng)和使用,從而使一大批青年人才脫穎而出,成為公司發(fā)展的骨干力量。